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　　俗話說“種瓜得瓜，種豆得豆”，但我們圣元電器確將這種定律運用到了工作當中，并開展了一場場“種豆子”的活動，這不僅是這些員工做事的準則更是為圣元的美好明天——讓圣元電器在環(huán)形變壓器領(lǐng)域不斷有創(chuàng)造性的業(yè)績。

　　車間主管“我要種下結(jié)果第一，注重細節(jié)，持續(xù)改善的種子”: 1、工作中換位思考。2、深入車間，與每個組長對接好，不斷提高產(chǎn)品良率。3、宣導的觀念要落到實處，用案例來表達和貫徹到整個部門。4、一步一步對車間進行改善，改善完進行檢查，檢查完再對細節(jié)問題進行改善，利用持續(xù)改善的量化引起質(zhì)化。5、摒棄粗放的管理模式，講究科學的方法。

　　工程師“我要種下一顆三心二意的種子”：1、耐心——對每一個項目、訂單都要持之以恒。2、細心——配參數(shù)時要求認真保證每款產(chǎn)品的引線型號號、顏色等其它配件都準確無誤。3、責任心——針對各伙伴提出的問題，例如關(guān)于環(huán)形變壓器工藝等等其問題，都盡己所能，想辦法解決。4、品質(zhì)意識——不容任何瑕疵，要求品質(zhì)檢測者完成每項檢測要求，嚴格把關(guān)并不定期巡檢。5、危機意識——提前戒備，對每款產(chǎn)品生產(chǎn)時可能出現(xiàn)的問題有明確的應對措施。

　　倉管“我會種下有責任心、積極向上的種子”：1、來料驗收時認真仔細，不發(fā)任何次品。2、用心服務(wù)，月底盤點零誤差。3、工作守時守信，有始有終。4、快樂工作，積極進取，互相幫助，高情緒。

　　也有人說要高標準、高效率，高情緒的種子;也有人說要種下冷靜、上進、客觀準確、溝通協(xié)調(diào)的種子，也有人說要種心懷陽光、傳遞正能力的陽光、也有人說………..

　　播下種子，我們將付諸于實踐，用行動來證明，我們要讓圣元變壓器在環(huán)形變壓器這條道路上走得更遠，飛得更高，讓圣元的明天更好、更燦爛。